底薪6000+补助+福利招聘日式美容店店长

要求女性

制定门店计划目标，统筹所负责门店的日常经营，店员工作协调安排，维护客户关系。

任职资格：

1、有美业门店管理经验

2、具备团队意识，沟通能力，亲和力，抗压力等综合能力

3、为人真诚，有责任心，工作踏实

福利待遇：

1、富有竞争力的薪资水平（只要你有能力，薪资可达到5位数保底）

2、达成年度经营目标后的年终奖

3、公司提供免费的学习培训机会

4、完成月度目标、季度目标等等奖励奖金

5、带薪休假，月休4天。工作时间：早9:00，晚7：00

6、舒适的工作环境，人性化工作氛围

其他特殊要求可以面谈